2 yil çalişdim ECZACIBAŞI fabrikasinda şimdi sözlaşmam bitıyo iş veren sözlaşmemni yenilamadi cikartıyo iştan tazminatımı alabılırmıyım
4 saat önce soruldu
Tazmınat ne kadar alabılırım insan kaynakları tazminat yok diye açıkladı
Cevaplandı
Avukatın Cevabı
İki yıllık çalışma sürenizi doldurduğunuz için işverenin sözleşmenizi yenilemeyerek işten çıkarması durumunda kıdem tazminatınızı almaya hak kazanırsınız; zira fabrika işçiliği gibi sürekli işlerde kural olarak sözleşmeler belirsiz süreli kabul edilir ve işverenin bu şekilde işinize son vermesi tazminat ödemesini zorunlu kılar. Hukuki olarak hakkınızı aramak için öncelikle dava şartı zorunlu arabuluculuk başvurusu yapmanız gerekmektedir. İşverenle bu görüşmede anlaşamazsanız İş Mahkemesi'nde dava açarak kıdem tazminatınızı, ihbar tazminatınızı ve varsa ödenmemiş diğer işçilik alacaklarınızı yasal faiziyle birlikte talep edebilirsiniz.
Paylaş
Bildir
İletişime Geç
Soru Sor