haksız
İşçi - İşveren ve İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Tazminat Davaları

Haksız yere işten cıkarma

9 saat önce soruldu
Baskı altında işten cıkarıldım
Cevaplandı
Avukatın Cevabı
A
Av. İsmail Çağrı YENİÇERİ (Bursa Barosu Sicil: 8847) Noyan Hukuk

Baskı altında ve haksız yere işten çıkarıldığınız için öncelikle kıdem ve ihbar tazminatlarınızın yanı sıra şartlarınız (işyerinde 30+ çalışan ve sizin 6+ ay kıdeminiz varsa) uyuyorsa "işe iade" talep etme hakkınız bulunmaktadır. Hukuki olarak atmanız gereken ilk adım, dava şartı ve yasal bir zorunluluk olan "arabuluculuk" sürecini başlatmaktır; eğer arabuluculuk görüşmelerinde işverenle uzlaşamazsanız, sürecin sonunda İş Mahkemesi'nde dava açarak tüm maddi haklarınızı yasal faiziyle tahsil edebilir ve maruz kaldığınız baskı (mobbing) sebebiyle ayrıca manevi tazminat talep edebilirsiniz.

Paylaş
Bildir
İletişime Geç
Soru Sor
Soru Detayları
Açık Rıza ve Onaylar
close
Size daha iyi bir alışveriş deneyimi sunabilmek için kişisel veri politikamız doğrultusunda çerezler kullanıyoruz. Daha fazla bilgi için