yeni
İşçi - İşveren ve İş Sözleşmesinden Kaynaklanan Tazminat Davaları

Yeni Soru (02.08.2026 23:44)

1 ay önce soruldu
Bir iki aydır çalıştığım iş yerinden mobbing yüzünden kovuldum ne yapabilirim
Cevaplandı
Avukatın Cevabı
A
Av. İsmail Çağrı YENİÇERİ (Bursa Barosu Sicil: 8847) Noyan Hukuk

Çalışma süreniz altı aydan az olduğu için işe iade davası açma hakkınız bulunmasa da mobbing sebebiyle haksız şekilde çıkarıldığınız için öncelikle mesajlar, e-postalar veya tanıklar gibi somut delillerinizi toplayıp zorunlu arabuluculuk sürecini başlatmalı; arabuluculukta anlaşma sağlanamaması halinde ise İş Mahkemesi'nde ihbar tazminatı, mobbinge dayalı kötüniyet tazminatı ve uğradığınız psikolojik baskı nedeniyle manevi tazminat davası açabilirsiniz.

Paylaş
Bildir
İletişime Geç
Soru Sor
Soru Detayları
Açık Rıza ve Onaylar
close
Size daha iyi bir alışveriş deneyimi sunabilmek için kişisel veri politikamız doğrultusunda çerezler kullanıyoruz. Daha fazla bilgi için